视同缴费从哪一年开始？
视同缴费界定时间：企业职工类的是1992年以前参工并且有档案记录的，以前界定为视同缴费。
机关事业单位类的是2014年之前参加工作且有档案记录的，以前界定为视同缴费。另外正常规定：有知青经历的，和服兵役没有缴费的界定为视同缴费
广东视同工龄认定手续怎么办？
退休的时候，提前 1-3个月，由自己或者是 公司递交 “人事档案”等材料去 社保部门办理 “认定手续”。
由于每个人所在的地区和职业的不同啊，各地需要的认定材料也就会有一点差别，那具体呢可以打当地社保电话 12333先咨询一下。四、工龄的作用有哪些1、工龄越长，年假越长一般只要你工作满1年，就有5天的带薪年假。
2、工龄越长，医疗期越长啥意思呢？就是我们生病或住院时，公司在这段时间内不能开除我们，这个就是受法律保护的医疗期。工龄越长，医疗期也就越长。
3、工龄越长，离职补偿越高公司裁员，一般是按照你在这个公司的工作年限来补偿。
比如工作了4年，被裁员时就应该领到4个月的补偿。
4、工龄还可以算作养老缴费年限这个只针对国有或集体单位的固定职工。
比如在当地养老保险制度建立前，你已经有5年的工龄，退休时就可以把这5年算进去。“视同工龄”是一个非常好的福利，但由于各种原因咱们很多人都不知道，结果每年白白少领了好几万的养老金，所以大家可以多多转发告诉身边的人
退伍军人视同缴费年限档案认定？
视同缴费年限的认定依据是原劳动部办公厅《关于印发职工基本养老保险个人账户管理暂行办法的通知》（劳办发〔1997〕116号）文件。
2、视同缴费年限，指参保职工实际缴费年限之前的按国家规定计算的连续工作年限。
3、职工缴费年限包括视同缴费年限和实际缴费年限。实际缴费年限是指职工参加基本养老保险后，按规定按时足额缴纳基本养老保险费的年限。
