居委会书记可以干几届？
居委会书记是每隔三到四年，由所属居委的全体党员投票选举产生的。
具体职责如下：
1、主持党总支（支部）社居委党建工作，抓好支委一班人的政治思想、组织和作风建设。
2、全面规划支部工作，抓好支部工作计划的制订、实施和总结。
3、管好各项党务工作，切实加强党员队伍建设，充分发挥共产党员的先锋模范作用。
4、切实贯彻上级党委的决议和指导，积极做好上情下传和下情上达工作。
5、重点抓好本社居委“三个文明”建设，支持社居委主任抓好社居委全面建设。
党建七个全覆盖工作标准？
组织设置标准化。主要就健全党的组织、实现全覆盖、纪检机构和群团组织的设置进行了规范。明确了各领域基层党委、党总支部、党支部及纪检机构的设置标准和群团组织设立的要求，细化了城市社区、国有企业、公立医院等领域在党的组织全覆盖方面的任务要求。
班子队伍建设标准化。规范班子建设中，重点就党委、党总支部（党支部）委员会的人数设置、“交叉任职”工作要求进行了规定。按期进行换届选举中，对党委、党总支部（党支部）委员会及不设支部委员会的支部书记的任期、班子换届选举程序、按期换届提醒进行了明确。同时，就配强党组织书记、班子成员教育培训的学时、轮训要求等进行了明确。
党员教育管理标准化。从党员的培养发展、教育培训、监督管理、理顺组织关系、党费收缴、流动党员管理、关怀激励、参与城市基层治理等方面，对党员的教育管理服务进行了规定和要求。重点就党员教育管理的方式、集中培训学时、建立健全“承诺、践诺、积分、评议”制度链条、不合格党员组织处置工作等进行了细化。
组织生活标准化。要求提高“三会一课”质量，突出政治学习和教育，突出党性锻炼，注重用身边人讲身边事，坚决防止表面化、形式化、娱乐化、庸俗化。并对组织生活会的主题、程序、要求，谈心谈话的次数，民主评议党员的优秀格次比例，主题党日的内容形式等进行了规定，更具操作性。
工作运行标准化。主要涉及各领域党建工作的领导体制机制、党建责任落实、议事决策、党务公开、党务干部队伍建设和党务工作机构设置等内容。尤其对卫健部门设立的医院党建工作指导委员会的工作职责、人员配备、运行机制等进行了明确。
经费保障标准化。明确了各领域党建经费的落实渠道、使用范围，并对国有企业和公立医院领域党务工作者与管理人员同级同酬进行了规定。
场所建设标准化。主要从阵地建设的标准、场所的布局、标识制度、管理维护等方面进行了细化和明确。并结合城市基层党建工作要求，提倡行业党组织与驻地街道社区党组织阵地资源共建共享、活动共办。
共青团团支部应设立哪些委员？
团章规定，团员在3人以上的单位（班级）可以建立支部。团的支部委员由团员大会选举产生，每届任期1年或2年。团支部委员会的人数，应根据团员的数量和工作的需要来决定，一般3—5人为宜。支部委员会设立哪些委员，也根据具体情况来决定，一般应设立书记、组织委员、宣传委员等。
